岗位职责：
制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；解答疑难问题等；
撰写培训报告，反馈、评估培训效果；跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
任职资格：
本科以上学历；
有独立授课能力，同行业相关培训授课经验者优先；
熟悉房地产相关业务，熟练使用现代培训工具，制作课件，具备较强的演讲能力；
具备亲和力，管理能力，高度的工作热情，责任感，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、计划执行能力、控制能力、市场洞察和主动解决问题能力、沟通能力，思维敏捷,良好的团队合作精神；
待遇从优：同行业最高，丰厚奖励+业绩提成，激励性薪酬，上不封顶
工作时间:
早8：30至晚16：30（八小时工作制），每周日单休，节假日按国家规定休息。
工作地点：
金筑总部长春市朝阳区安达街与西中华路交汇金筑大厦
注：请认真阅读岗位职责和任职资格，再投简历或者直接电话咨询，乱投简历的本公司不招聘,非诚勿扰，谢谢合作！
长春市金筑房地产有限公司是由一群朝气篷勃的年轻人组成的一家专业经营二手房委托代理销售、居间介绍、代租代管、收购，代办二手房更名过户、抵押贷款及业务咨询等业务的代理公司。
公司的经营项目有：
二手房快速办理贷款及房产抵押
二手房买卖委托\代理
现金收购二手房
限时包销\独家代理
二手房咨询\代办\产权更名过户
长期包租代管
一手楼盘、尾盘、抵帐房的策划及全程代理销售
房地产业务政策法律咨询
收藏
